Funciones

Mantener mecanismos de coordinación con las demás dependencias que conforman el Poder Judicial y las distintas comisiones establecidas para asuntos específicos, haciendo previa y obligadamente la consulta al ente o sector involucrado, y poniendo posteriormente en conocimiento de éstos, los informes finales elaborados de previo a elevarlos a conocimiento de la Presidencia de la Corte.

Desarrollar proyectos específicos a mediano y largo plazo.

Servir de contraparte en las contrataciones que hace el Poder Judicial y que tienen relación directa con el servicio que se presta.

Contribuir con los órganos superiores en la concreción de ideas sobre la nueva concepción de modernización.

Proyectar las modificaciones funcionales y estructurales de la institución con base en las necesidades que surjan de la nueva legislación y las modificaciones a la vigente.

Divulgar el conocimiento que sobre materia de modernización y cualquier otra, se vaya a implementar en la institución a fin de preparar el recurso humano para los cambios.

Asesorar a la Presidencia de la Corte, al Consejo Superior y a la Corte Plena, en la definición de políticas, normas, objetivos y metas, que se ubiquen dentro de los objetivos institucionales; y evaluar su impacto en el comportamiento.

Elaborar, controlar y evaluar los planes, programas y proyectos que en el corto, mediano y largo plazos se requieran en las diferentes áreas que componen el Poder Judicial.
Asesorar a la Corte Plena en materia de formulación, aplicación y evaluación de planes, programas y proyectos.

Elaborar programas tendientes a desarrollar la estructura orgánica de la Institución, que mejor responda a las necesidades presentes y futuras, en procura de optimizar el logro de los objetivos encomendados.

Formular el programa anual de operaciones con el concurso de las distintas instancias institucionales y según los mecanismos que se establezcan.

Preparar y formular el anteproyecto de presupuesto que refleje el cumplimiento de los planes a corto, mediano y largo plazo.

Resolver los problemas de su competencia que se presentan durante la ejecución del presupuesto y del plan anual de operaciones; sean éstos de reprogramación o de reasignación de recursos. 

Proporcionar a la Presidencia de la Corte, al Consejo Superior y a Corte Plena, los criterios técnicos necesarios para establecer y desarrollar planes, programas y proyectos específicos, dirigidos a la utilización óptima y racional de los recursos financieros, materiales, humanos y de informática.

Suministrar a la Presidencia de la Corte, al Consejo Superior y a la Corte Plena, mecanismos para el control y evaluación de la gestión institucional.

Recopilar, analizar, mantener al día y promover el mejoramiento de las estadísticas que se requieren para el proceso de planificación.Servir de órgano de enlace y de contraparte ante instituciones del Sector Público y organismos externos en materia de planificación.

Analizar y evaluar el impacto de la legislación presente y futura en el funcionamiento del Poder Judicial.

Establecer y evaluar periódicamente el sistema de planificación institucional, de manera que sea flexible y permita la elaboración, control y evaluación de los planes, programas y proyectos, acorde con las cambiantes condiciones del ambiente sociopolítico y económico del país.

Realizar estudios para la creación, organización, estructuración, reestructuración de los juzgados, tribunales, departamentos, secciones, unidades y otras dependencias, brindando las recomendaciones que sean necesarias.

Las demás que la Presidencia de la Corte, el Consejo Superior y la Corte Plena le asignen.

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